Vaststellingsovereenkomst en transitievergoeding – Juridisch correct beëindigen

Een vaststellingsovereenkomst is een schriftelijke afspraak waarmee werkgever en werknemer samen het dienstverband beëindigen. Vaak gaat dit samen met een transitievergoeding, die de werknemer ontvangt bij ontslag. Correct opstellen en onderhandelen is cruciaal om juridische problemen te voorkomen.

Wanneer gebruikt u een vaststellingsovereenkomst?

Een vaststellingsovereenkomst kan worden ingezet bij:

• Beëindiging van de arbeidsovereenkomst in overleg

• Ontslag wegens reorganisatie of bedrijfseconomische redenen

• Afkoop van rechten, zoals loon of vakantiedagen

• Voorkomen van een juridische procedure

Wat kunt u zelf doen?

• Stel de overeenkomst zorgvuldig op en neem alle afspraken op, zoals:

  • Einddatum van het dienstverband

  • Hoogte van de transitievergoeding

  • Eventuele vrijstelling van werk

  • Concurrentie- of relatiebedingen

• Zorg dat de werknemer voldoende bedenktijd krijgt

• Raadpleeg een arbeidsrechtadvocaat voordat u de overeenkomst aanbiedt of ondertekent

Juridische ondersteuning bij vaststellingsovereenkomst en transitievergoeding

Onze juristen kunnen u ondersteunen bij:

• Opstellen en controleren van de vaststellingsovereenkomst

• Berekening en beoordeling van de transitievergoeding

• Onderhandelingen met de werknemer over voorwaarden en vergoeding

• Advies over juridische risico’s en fiscale gevolgen

• Begeleiding bij het ondertekeningsproces en eventuele geschillen

Zorgvuldige en strategische aanpak

Wij zorgen ervoor dat de beëindiging juridisch correct, transparant en eerlijk verloopt. Zo worden uw belangen als werkgever beschermd en wordt het risico op procedures of claims geminimaliseerd.

Neem tijdig contact op

Het verkeerd opstellen van een vaststellingsovereenkomst of het niet correct berekenen van de transitievergoeding kan tot claims leiden. Tijdig juridisch advies voorkomt problemen en zorgt voor een veilige afwikkeling.

Wilt u een vaststellingsovereenkomst opstellen of de transitievergoeding correct berekenen?
Neem contact op voor een vertrouwelijk en vrijblijvend gesprek. Wij begeleiden u door het gehele proces.